为了贯彻落实2025年度中国科学院工作会议精神，进一步统一思想，系统谋划研究所2025年重点工作，2月17日，成都生物所召开工作务虚会。所领导班子成员、党委委员、管理部门负责人参加会议，党委书记、副所长刘刚君主持会议。

刘刚君表示，2024年在全所上下共同努力下，打下了良好的基础，2025年将是研究所全面优化提升年。他围绕提升核心竞争力、提升外部影响力、提升平台条件、提升园区环境、提升管理效能、提升干事创业精气神、提升职工学生满意度等7个方面提出工作思考。他希望各部门围绕抢占科技制高点核心任务深入思考，认真落实院党组决策部署，加快推进研究所系统改革，推动研究所快速发展。

与会人员结合院工作会议精神学习体会，围绕院工作会部署的科研组织、科技评价和薪酬制度三项重点改革任务以及党建引领、人才引育、发展规划、重大任务争取、重大成果产出、平台建设与管理、科教融合、科普宣传、园区管理、资源配置等方面进行了深入交流讨论，明确了年度重点工作目标任务，并就研究所下一步发展提出了具体意见和建议。

副所长（主持工作）李家堂认真听取发言，肯定了各部门的工作思考和规划，提出三点要求。一要提高政治站位，对标院党组的要求和研究所发展大局，各部门负责人要切实清晰了解部门的角色、职能和作用，更好地系统谋划，团结合作，推动研究所的整体发展。二要以“开局关系全局，起步决定后势”的态度，以时不我待的紧迫感，明确工作目标和任务，形成路线图、施工图和时间表，发挥好部门人员的作用，切实抓好工作落实。三要积极主动走出去，增进交流，不断学习先进管理经验并深入思考。面对工作中的挑战，要秉持创新思维来攻克难题，在思考模式、解决策略以及工作复盘总结上做到潜心钻研、用心实践、精心研究。